Un partenariat stratégique face à la fragmentation sociale
En 2025, le Fonds AXA pour le Progrès humain et Ashoka ont lancé « Unlock Education », un partenariat mondial de trois ans qui considère l’éducation comme un levier stratégique pour réduire la fragmentation sociale et la polarisation. Ensemble, nous promouvons l’éducation comme un espace puissant où les enfants et les jeunes développent les compétences essentielles pour s’épanouir, et où les communautés renforcent leur tissu social.
Ashoka, ONG de référence dans l’innovation sociale, collaborera avec nous pour soutenir 30 entrepreneurs sociaux de premier plan qui réinventent l’éducation pour répondre aux besoins fondamentaux des enfants. Ces innovateurs conçoivent des solutions déployables à grande échelle qui aident les jeunes à développer des compétences essentielles - empathie, résilience, coopération, capacité d’action et leadership – pour évoluer dans un monde complexe et polarisé.
Une approche par cycle de vie, à portée mondiale
Sur trois ans, nous identifierons, mettrons en lien et soutiendrons 30 initiatives éducatives à fort impact dans sept pays : France, Belgique et Turquie en 2025, avec un élargissement prévu en Allemagne, en Thaïlande, au Royaume-Uni et au Brésil.
Unlock Education accompagne les enfants et les jeunes de leur naissance à leur 18 ans, en commençant par :
- Petite enfance (0–6 ans) : poser les bases de la curiosité, de la confiance, de l’empathie et de la préparation à l’école ;
- Enfance intermédiaire (7–13 ans) : instaurer des normes d’inclusion, de respect et de coopération efficace dans et autour de l'école ;
- Adolescence (14–18 ans) : transformer ces compétences en engagement citoyen, en leadership et en opportunités économiques.
Nous voulons développer des modèles fondés sur les données probantes, adaptables et à fort impact, en respectant les contextes locaux, en combinant l’expertise mondiale d’Ashoka en matière d’innovation sociale et notre capacité à mobiliser des ressources et des personnes partout dans le monde.
Mobiliser nos collaborateurs et démultiplier l'impact systémique
Notre ambition dépasse le soutien à des projets individuels. Nous cherchons à influencer les pratiques pédagogiques, le leadership des enseignants, l’engagement des familles et les écosystèmes éducatifs locaux pour générer un changement durable et systémique.
Pour y parvenir, nous allons :
- Construire une communauté mondiale de porteurs de changement pour démultiplier des modèles d’éducation inclusifs et systémiques ;
- Favoriser la collaboration intersectorielle avec les ONG, les pouvoirs publics et les acteurs privés ;
- Mobiliser nos collaborateurs en tant que Social Impact Champions à travers des expériences immersives, du mécénat de compétences et des actions communes avec des entrepreneurs sociaux de premier plan.
D’ici 2027, nous attendons des progrès mesurables sur les compétences socio-émotionnelles, une réduction du décrochage scolaire précoce et un renforcement de la confiance entre les écoles, les familles et les communautés. À terme, notre ambition est de redéfinir la réussite éducative, afin que les jeunes deviennent des leaders confiants et empathiques, contribuant à des sociétés plus résilientes et plus solidaires.